Как принять на основное место работы сотрудников, оформленных как внешние совместители?


Нужно уволить сотрудника, а потом принять снова. При этом заводится новый сотрудник, но на основании старого физического лица. При этом нужно вначале полностью рассчитаться с внешним совместителем, а потом принимать на работу сотрудника на основное место работы


Возврат к списку

Закажите звонок