Кадровый учет в 1С ЗУП

Как включить настройку ведения штатного расписания в 1С ЗУП?

Для включения настройки ведения штатного расписания в 1С ЗУП необходимо перейти в раздел «Настройка» / «Кадровый учет», перейти по гиперссылки «Настройка штатного расписания» и установить галочку в поле «Ведется штатное расписание». Также в данном окне можно установить и другие настройки по штатному расписанию, самые основные следующие:

1. «Автоматическая проверка кадровых документов на соответствие штатному расписанию», т.е. При проведении кадровых документов будет происходить проверка, если какой-либо параметр в кадровом документе будет отличаться от соответствующего параметра в позиции штатного расписания, будет возникать окно предупреждения о несоответствие.
2. «Ведется история изменения штатного расписания», если необходимо вести учет по позициям штатного расписания, сохраняя историю изменения.
3. «Используется «вилка» окладов и надбавок», если по одной позиции штатного расписания имеются разные тарифы окладов и надбавок.

После установки всех необходимых настроек нужно нажать кнопку «Применить и закрыть», тогда в разделе «Кадры» появится возможность создавать штатное расписание.

Где в 1С ЗУП расположены кадровые документы (прием на работу, кадровый перевод, увольнение)?

Для оформления кадровых документов (прием, перевод, увольнение) в 1С ЗУП необходимо перейти в раздел «Кадры» / «Приемы, переводы, увольнения». Также в данном журнале документов, по кнопке «Создать» можно оформить и другие кадровые документы, такие как «Отпуск по уходу за ребенком», «Возврат из отпуска по уходу», «Восстановление в должности», «Изменение графика работы списком» и другие.

Как в 1С ЗУП включить настройку регистрации индексации заработка?

Для того чтобы в 1С ЗУП была возможность зарегистрировать индексацию заработка необходимо перейти в раздел «Настройка» / «Расчет зарплаты» и установить галочку в поле «Выполняется индексация заработка сотрудников».

Как в 1С ЗУП сформировать личную карточку сотрудника по форме №Т-2?

В 1С ЗУП сформировать личную карточку по форме №Т-2 можно двумя способами:

1. Раздел «Кадры» / «Кадровые отчеты» / «Личные карточки (Т-2)».
2. Раздел «Кадры» / «Сотрудники» / «Печать» / «Личная карточка (Т-2)».

Как в 1С ЗУП создать график работы сотрудников?

В 1С ЗУП для формирования графиков работы сотрудников необходимо перейти в раздел «Настройка» / «Предприятие» / «Графики работы сотрудников».

Как в 1С ЗУП сформировать табель учета рабочего времени по форме №Т-13?

Для формирования в 1С ЗУП табеля учета рабочего времени по унифицированной форме №Т-13 необходимо перейти в раздел «Зарплата» / «Отчеты по зарплате» / «Табель учета рабочего времени (Т-13)». Отчет формируется на основание следующих данных:

1. График работы.
2. Индивидуальный график работы.
3. Документы, регистрирующие отсутствия (Отпуск, Больничный лист, Командировка и другие) и переработки (Работа в выходные и праздники, работа сверхурочно).
4. Документ «Табель» (раздел «Зарплата»).